Электронно-библиотечная система
РГАУ-МСХА имени К. А. Тимирязева

     

Детальная информация

Название: Совершенствование работы с персоналом на предприятии СХП колхоз «Сознательный»: бакалавр: 38.03.02: защищена ..2021
Авторы: Волкова Е.А.
Научный руководитель: Маковецкий В.В.
Организация: Российский государственный аграрный университет - МСХА имени К. А. Тимирязева; Институт экономики и управления АПК; Кафедра управления
Выходные сведения: Москва, 2021
Коллекция: Выпускные квалификационные работы
Тип документа: Другой
Тип файла: PDF
Язык: Русский
Код специальности ФГОС: 38.03.02
Группа специальностей ФГОС: 380000 - Экономика и управление
Дополнительно: Все документы
Ключ записи: RU/ЦНБ имени Н.И. Железнова/EBVKR-20210413-16-13-42-58037-16467

Разрешенные действия:

Действие 'Прочитать' будет доступно, если вы выполните вход в систему или будете работать с сайтом на компьютере в другой сети

Группа: Анонимные пользователи

Сеть: Интернет

Права на использование объекта хранения

Место доступа Группа пользователей Действие
Локальная сеть РГАУ-МСХА Все Прочитать Печать
Интернет Читатели Прочитать Печать
-> Интернет Все

Оглавление

  • Аннотация
  • Введение
  • Глава 1. Теоретические аспекты работы с персоналом на сельскохозяйственных предприятиях
  • 1.1 Понятие и структура персонала
  • 1.2 Адаптация персонала в организации
  • 1.3 Формы и методы работы с персоналом на сельскохозяйственных предприятиях
  • Глава 2. Анализ работы с персоналом в СХП Колхоз "Сознательный"
  • 2.1 Общая характеристика СХП Колхоз "Сознательный"
    • Таблица 5 - Динамика численности состава кадров по категориям работающих
    • Таблица 6 ( Структура персонала по половому признаку в СХП Колхоз «Сознательный» в 2017 -2019 гг.
    • Средний возраст работающих на 2019-2019 года составляет 45 лет. Наблюдается уменьшение числа работников моложе 30-летнего возраста и работников в возрасте от 30 до 40 лет (на 5,72%), а возрастная группа старше 55 лет увеличилась на 19 человек, что сос...
    • Таблица 8 ( Структура персонала по стажу работы в организации (количество человек и удельный вес в %)
    • Таблица 9 ( Структура персонала по уровню образования (количество человек и удельный вес в %)
  • Кадровый состав укомплектован согласно штатному расписанию, отмечается высокий профессиональный статус персонала, однако, имеется резерв профессионального роста.
  • Анализ текучести кадров - важнейший показатель динамики рабочей силы организации. Существует несколько методов расчета текучести, наиболее распространенный - отношение числа покинувших организацию сотрудников (за исключением уволенных по сокращению шт...
  • 2.2 Анализ системы адаптации персонала в СХП Колхоз "Сознательный"
  • 2.3 Анализ проблем работы с персоналом в СХП Колхоз "Сознательный"
  • Глава 3. Разработка рекомендаций по совершенствованию работы с персоналом в СХП Колхоз "Сознательный"
  • 3.1 Мероприятия по совершенствованию работы с персоналом на предприятии СХП Колхоз "Сознательный"
  • 3.2 Совершенствование системы адаптации персонала в СХП Колхоз "Сознательный"
  • 3.3 Оценка эффективности предлагаемых мероприятий
    • Выводы и предложения
    • Список использованной литературы

Статистика использования

stat Количество обращений: 2
За последние 30 дней: 0
Подробная статистика